又快到新的一年的就业季了，在这里，小匠我先给各位拜个早年，过年的时候是开心幸福的。可是，等过完年，很多小伙伴们就在烦恼就业的事情了。像美工小伙伴们其实都是一群有艺术性的人，在美工招聘中，比其他招聘要难上一些，所以小匠总结下面几点，希望小伙伴在美工招聘中，都能够脱颖而出，找到自己喜欢适合的公司。

那么，说到美工招聘，就离不开美工简历的制作了。因为制作简历就是第一步。其实小匠觉得简历就是一场不见面的面谈，而在这次面谈中，企业方要判定你是怎么的一个人。而判定你是怎么的人，能够从你在每个需求层上的体现，得悉你大约处于什么程度。

话不多说，开始放料：

一、你是谁

对于这一点，你就要认真对待了，姓名，年纪，籍贯，大学专业，联络方法等，这些都是客观事实信息，假如这些信息你都是写假的，这个就是主观上的不诚信，就没有继续谈的必要了。

二、你做过什么-重点呈现！

这一点，你可以通过适当的修饰自己来达到更好的效果。

在项目阅历上，做过越大越著名的项目就越吃香，假如你是在腾讯负责过微信项目，哪怕是小模块的经历，都比小公司负责过独立较大项目来的吃香。

所以大家都在往大公司里面挤，除了钱，更主要的是项目锤炼和学习，甚至有时候降薪都会选择大公司。

假如你实在没有在大公司呆过，那怎么写简历看上会相对高大上一些?那么你就写得数据化详细化一些，这些都是是心理暗示的一些小技巧。

三、你能做什么

这里是展现你能力层面的东西，就是对比主观的内容了。

例如写：美术专业，丰富的美术及设计基本。熟悉大型团队协作流程，有丰富团队管理经验。敏感的电子商务触觉，通晓该行业的设计及体验优化等，每个人因人而异，但是要简短而清楚，不含废话。

四、我想做什么

这个是说到你的自己以后专业规划，这里应当怎样才能表达的不自大，也能显得自信？

比如你可以说自己企图1年内，达到一个怎么的程度，3年内掌握多少技能，4年内要做设计总监等等。

这个你可以大胆的去说，假如你心里要有想法。一个有想法有规划的人，永远都比一个走一步看一步的人要更吸引人。你不必担心他人看到你5年后要当个设计总监什么的野心而感到害怕。真正的好领导，希望下面的人，个个抢着当将军，有竞争的环境才是一个好的学习环境。

五、对于荣誉

这个作为补充，但不能作为主打，终究业务才是企业关切的。不过如果你个人拿过一些大型的荣誉，是有加分的。

六、其它

你要写一些相对专业以外的事，如性情啊兴趣啊等等，对于美工，小匠还真的认为有必要写点。从一个人的业余兴趣，能够判定出这个人的性情和能够发展的职业深度。

不论如何，千万不要写一些什么爱音乐爱电影爱读书之类的俗气之词，你要时刻记得你是美工，是搞设计的，你要体现得不一样一些。起码显得文艺一些。

这些都是一份简历基本上的一些东西，有个好的敲门砖，后面就要看你的临场发挥和专业性了，最后，小匠在这里祝你能找到一份自己满意的工作。

                      注意这5点，美工招聘面试让你成功率提升100%